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应该看到,1949年以后这一中国社会性别平等的多层次的、分步的历程,作为中国共产党主导的妇女解放,毕竟拓展了妇女参与社会生产的广度,改变了社会对妇女的能力评价,部分触及到“男主外女主内”的传统性别分工模式以及支持这一模式的文化观念系统,争取女性的权利,是女权权利在中国发展、成长的实际道路。但它同时也是牺牲了女性福利换来的。罔顾固有女性生理特点,忽视对妇女生理特点的劳动保护,造成了许多妇女病的发生、遗留。

1980年代大陆学界对这样的政策取向进行了批判性审理。1990年代国家劳动人事部明确禁止女职工从事矿山井下作业、森林伐木及流放作业、建筑业脚手架的组装和拆除作业、电力电信行业的高处架线作业、连续负重(每小时负重次数在6次以上)每次负重超过20公斤等作业。此时女职工已全线退出重体力、井下和野外作业;初步达到国际公认的妇女劳动保护底线。

“铁姑娘”与女性就业[编辑]

有研究者在对中国城市女性就业的回顾和反思的文章中,把1949年以来的中国妇女就业按就业机制分为三阶段:不完全计划就业阶段、计划就业阶段和80年代后从计划就业机制向市场就业机制过渡阶段[1]。其中,不完全计划就业阶段是1949-1957年,比如在1952年, 全民所有制女职工不过60万,登记要求就业的妇女就有58.2万(占登记就业人员的41.4% ),当时工业对劳动力的吸纳能力还很有限,所谓国家统包统分还谈不上,妇女的就业愿望也远不能都实现(邓颖超,1952)。计划就业阶段是1957-1960年,国家强力干预在这个阶段起到了重要作用,因此女性就业增长效果明显。全民所有制女职工从328.6万增至1008.7万,增长了206.7%,而同期全民所有制职工增长幅度是90.2%,在这一阶段,女性就业的领域也不断拓宽,遍布了国民经济的各个行业[2]。新华社1959年一则电讯所称:“‘什么事情都能干, 什么事情都能干好’是概括今天中国妇女的形象的最恰当的两句话。”(新华社讯,1959) 80年代后在城市经济改革的背景下,中国妇女就业进入第三阶段,即从计划就业机制向市场就业机制过渡阶段,90年代以后中国重现性别行业分化。可见,20世纪50年代到80年代是中国经历去性别化过程的时代,期间国家干预所起的作用是非常明显的。妇女进入重工业和重体力劳动部门得到了政府的明确鼓励,当时的劳动部部长撰文要求劳动部门:“用妇女劳动力顶替部分生产部门现有的年轻力壮的男劳动力”。妇女较多涌入重工业部门是基于中国以重工业带动工业化的政策背景,所以全国妇联强调,妇女是“为了响应国家‘以重工业为工业建设的重点’,参加了过去从来没有妇女参加过的生产部门”,方形成女职工在重工业部门“逐年地增加”的局面(邓颖超,1991/1953)。20世纪六七十年代,政治动员模式的理想性别分工模式下“铁姑娘”是时代特有的符号。[3]

大跃进背景下的就业政策对城市妇女就业的影响是:妇女就业规模和水平全面提高;妇女就业领域继续拓宽,但行业、职业间的平均分布为日后妇女就业的发展留下了隐患;妇女就业作为正常的社会经济现象已被全社会确认,但过度的保障和保护在把妇女从家庭束缚中解放出来的同时,强化了城市女性对国家、单位的依赖[4]

参看[编辑]

参考资料[编辑]

  1. 金一虹《文革时期中国妇女的劳动》;
  2. 艾舒《女人想要多高的地位?——访中国社会科学院社会学专家李银河博士》;
  3. 潘锦棠《经济转轨中的中国女性就业与社会保障》;
  4. 非非《百年美丽·1960—1969:美丽标准》,载《新周刊》2001年3月7日)
  1. ^ 蒋永萍.世纪之交关于“阶段就业”、“妇女回家”的大讨论[J]. 妇女研究论丛. 2001(02)
  2. ^ 金一虹.“铁姑娘”再思考——中国文化大革命期间的社会性别与劳动[J]. 社会学研究. 2006(01)
  3. ^ 金一虹.“铁姑娘”再思考——中国文化大革命期间的社会性别与劳动[J]. 社会学研究. 2006(01)
  4. ^ 蒋永萍.世纪之交关于“阶段就业”、“妇女回家”的大讨论[J]. 妇女研究论丛. 2001(02)


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